Abogados De Indemnización Para Los Trabajadores De Nueva York

Ser lesionados en el trabajo puede tener efectos devastadores no sólo sobre la víctima, sino a toda la familia de la víctima. En la mayoría de los casos, la gravedad de las lesiones dicta los cambios indeseables a la víctima de la forma de vida. Muchos accidentes en el trabajo tienden a ser catastróficos porque generalmente son severos o permanentes, e incluso a veces ambos.

Las víctimas de lesiones en el lugar de trabajo se encuentran frente a una acumulación de impago de facturas médicas, deudas crecientes relacionadas directamente con la vida cotidiana de los gastos, y la dinámica de la familia como resultado de la lesión en sí. La confusión empieza a establecerse entre todos, la ira y la frustración que ya ha echado raíces; puede ser difícil de tratar la situación objetivamente. Al menos en el estado de Nueva York se exige que cada empleador proporcione beneficios de compensación a los trabajadores para los empleados. Estos beneficios ayudan a proporcionar ingresos y atención médica durante su tiempo de recuperación.

Desafortunadamente, puede haber muchos obstáculos y dificultades para adquirir estos beneficios tan necesarios. Aquí es donde los amplios conocimientos de las Oficinas Legales de Michael S. Lamonsoff, PLLC puede ser invaluable. Si usted ha sufrido una lesión grave mientras trabaja, es muy probable que tenga las ventajas de la remuneración de los trabajadores y de nuestro equipo de abogados experimentados pueda ayudarle a conseguirlos.En Oficinas Legales de Michael S. Lamonsoff, PLLC, cuentan con más de un siglo de experiencia de expertos en obtener beneficios de compensación a los trabajadores para sus clientes.

Si soy herido en el trabajo,¿ automáticamente obtengo las ventajas de la remuneración de los trabajadores?

No, no necesariamente. Este es un error muy común. La gente asume que si están lesionados en el trabajo, automáticamente tienen las ventajas de la remuneración de los trabajadores. La mayoría de las ocupaciones y los empleadores de Nueva York cubren la ley de compensación. Sin embargo, a fin de ser elegibles para recibir beneficios, usted debe ser capaz de demostrar que la enfermedad, lesión o lo que usted padece está relacionado causalmente y directo de una lesión sufrida durante el trabajo. En esencia, debe ser capaz de demostrar, sin duda, que la lesión sea consecuencia directa de su trabajo.

¿Qué cualidades deben estar presentes en una lesión para estar cubiertos por las leyes de indemnización de Nueva York?

Como acabamos de discutir, no toda lesión que ocurre en el trabajo está cubierto por la indemnización de los trabajadores y/o califica para recibir beneficios. Hay varios elementos que deben estar presentes para lograr una legítima reclamación de compensación.

En primer lugar, usted debe trabajar para una empresa que lleva la cobertura de compensación a los trabajadores, sean encomendados por el Estado u opcional.
Segundo, las lesiones deben haber sido sufridas como consecuencia directa de la realización de su trabajo o mientras se estaban llevando a cabo las funciones necesarias de su trabajo.
En tercer lugar, también deben haber dado un aviso por escrito a su empleador sobre el incidente que causó las lesiones dentro de los treinta días siguientes a la ocurrencia. Cuanto antes, mejor.
Por último, debe obtener y ser capaz de producir un informe médico indicando que sus lesiones o enfermedad(es) fueron causadas por un accidente de trabajo o condiciones del lugar de trabajo.

Estos son los elementos necesarios que deben estar presentes para el éxito de una reclamación de compensación de trabajadores. Sin embargo, los empleadores y proveedores de seguros pueden impugnar la reclamación incluso si cumple claramente los requisitos para recibir beneficios. Es importante que haya una fuerte representación y pruebas sustanciales si reclaman beneficios de una reclamación de compensación de trabajadores. Las Oficinas Legales de Michael S. Lamonsoff, PLLC tiene más de 100 años de experiencia en representación de las víctimas de las reclamaciones de compensación de los trabajadores. Estos abogados investigarán diligentemente y lucharán ferozmente para obtener la compensación financiera que usted merece.

¿Qué tipo de indemnización para trabajadores puedo obtener?

La ley del Estado de Nueva York ofrece diferentes tipos de beneficios con respecto a los empleados lesionados. Por supuesto, el objetivo es prevenir o aliviar las penurias financieras y que la víctima tenga una recuperación completa. Aquí están algunos de los beneficios más comunes que hemos concedido en casos de compensación a los trabajadores:

Una compensación financiera igual a dos tercios de su salario semanal basado en el pago en el momento del accidente, pero sin exceder el máximo del estado de Nueva York de $808.65 por semana.
Usted puede recibir una indemnización reducida de ingresos si usted ha sufrido una incapacidad parcial.
El tratamiento médico necesario de médicos y quiroprácticos con costo de tratamiento cubiertos por la indemnización a trabajadores.
Compensación financiera para lesiones de extremidades, como daños en las manos o las piernas, incluso si no le impide trabajar.
El reembolso de los gastos financieros, tales como prescripciones o visitas al hospital por sus lesiones. Incluso el costo de vendas y/o los terapeutas pueden ser reembolsados.

¿La presentación de una reclamación de indemnización tendrá efecto en mi seguridad laboral?

No, la presentación de una reclamación de compensación de trabajadores no debería afectar a su seguridad en el trabajo. Muchos empleados dudan porque sienten que su empleador le costará dinero. Esto no podría estar más lejos de la verdad.

Las empresas tienen seguro de compensación para no tener que pagarle a los trabajadores lesionados dinero de la empresa. El seguro paga por ello, y no debería afectar a la compañía o a su seguridad en el empleo a todos.

Llame a un abogado experimentado de Nueva York

Las Oficinas Legales de Michael S. Lamonsoff, PLLC tiene años de experiencia y una trayectoria de éxito que representan las reclamaciones de compensación de los trabajadores en Nueva York. Nuestros abogados altamente cualificados trabajan en estrecha colaboración con los principales expertos en el campo para investigar meticulosamente la preparación y presentación del absoluto argumento más fuerte disponible para que se pueda recuperar el importe total de la compensación financiera en su caso. Si su lesión fue seria en el trabajo o al realizar las funciones necesarias de su trabajo, Las Oficinas Legales de Michael S. Lamonsoff, PLLC va a luchar por sus derechos como víctima y representar sus intereses, de modo que usted pueda concentrarse en la recuperación. Puede ponerse en contacto con nosotros llamando a nuestro número de teléfono gratuito (877) 675-4529 para configurar su consulta inicial, o puede rellenar nuestro formulario de solicitud y nos pondremos en contacto con usted de inmediato. Si usted ha sido víctima de un accidente laboral y sufrió heridas graves, no dude en ponerse en contacto inmediatamente con nuestras oficinas y hablar con un abogado de compensación de trabajadores.

Lo Que Necesitas Saber…

El trabajo de construcción es la ocupación más peligrosa en el país, pero los sitios de construcción no tienen el monopolio de las lesiones y muertes relacionadas con el trabajo. Si se lesiona en el trabajo, o si es el sobreviviente de alguien que muere mientras trabaja, puede tener opciones además de la compensación para trabajadores. Si resulta herido por herramientas, equipos o maquinaria defectuosos, puede tener un recurso legal contra el fabricante. Las lesiones de la médula espinal y las quemaduras, que se encuentran entre las lesiones laborales más comunes, a menudo son catastróficas y, a veces, incapacitantes de forma permanente. Las víctimas pueden requerir tratamiento de por vida, y la compensación para pagarlo.